El Grupo Generali y Swiss Life Global Solutions han firmado un acuerdo comercial a largo plazo y un compromiso vinculante para la adquisición de Swiss Life Network (SLN) por parte de Generali Employee Benefits (GEB) Network. Con esta operación, Generali creará la red de prestaciones para empleados número uno a nivel mundial, con una gestión de más de 3000 millones de euros en primas, con el objetivo de establecer nuevos estándares en materia de servicio e innovación para clientes multinacionales y sus empleados en todo el mundo.

Generali y Swiss Life Global Solutions combinarán las fortalezas de ambas redes —Generali Employee Benefits (GEB) Network y Swiss Life Network— y sus perfiles complementarios. Esto incluye sinergias en la oferta de productos (protección y pensiones, agrupación multinacional, reaseguros a cautivas), presencia geográfica, segmentos de clientes y capacidades comerciales y técnicas, subrayadas por una clara ambición de establecer una nueva referencia en el mercado global de prestaciones para empleados en cuanto a experiencia del cliente, innovación y crecimiento sostenible.

Ludovic Bayard, director ejecutivo de Generali Employee Benefits (GEB) Network (la línea de negocio de prestaciones para empleados de Generali Care), dirigirá la nueva red combinada. Esta nueva unidad formará parte de Generali Care, la división global de asociaciones B2B2C/E del Grupo Generali, y dependerá de Antoine Parisi.

Frederik Van Den Eede, director comercial de Generali Employee Benefits (GEB) Network, y Michael Hansen, director ejecutivo de Swiss Life Network, dirigirán conjuntamente el área comercial para garantizar una transición fluida y la continuidad de la excelencia en el servicio para todos los clientes y socios. Además, Generali Employee Benefits (GEB) Network dará la bienvenida a los experimentados empleados de Swiss Life Network a sus equipos una vez que se cierre la transacción.

Ludovic Bayard, director ejecutivo de Generali Employee Benefits, afirmó: «La nueva plataforma supone un hito importante en el fortalecimiento del negocio de prestaciones para empleados de Generali. Al combinar nuestra red bien establecida con la experiencia y las excelentes relaciones con los socios de Swiss Life Global Solutions, Generali se convierte en el socio de referencia para las empresas multinacionales, las pymes y sus empleados en todo el mundo. Estamos encantados de dar la bienvenida al equipo y de trabajar con Swiss Life Global Solutions Partners. Juntos, ofreceremos las mejores soluciones de protección y pensiones, mejoradas con servicios digitales avanzados que promueven el bienestar de los empleados e impulsan el rendimiento empresarial sostenible». Antoine Parisi, director general del grupo Generali Care, afirmó: «Este paso estratégico para fortalecer y ampliar nuestro negocio de prestaciones para empleados, estableciendo el nuevo líder mundial en este ámbito, subraya el compromiso de Generali de acelerar el crecimiento de nuestro negocio B2B2C/E Care con un claro enfoque en la excelencia en protección y salud. Está totalmente en línea con las ambiciones de nuestro plan «Lifetime Partner 27: Driving Excellence» y nuestro compromiso de ofrecer las mejores soluciones e innovaciones de Care para clientes multinacionales de todo el mundo».

Theo Iaponas, director general de Swiss Life International, comentó: «Al aportar nuestra experiencia y nuestras excelentes relaciones con socios y clientes a la consolidada red y a las capacidades de reaseguro y negocio cautivo de Generali, se crea una propuesta de valor única como «red de elección» para los clientes multinacionales».

Michael Hansen, director general de Swiss Life Network, comentó: «Al unir las mejores soluciones cautivas y las más flexibles, proporcionaremos a nuestros socios de red y clientes una verdadera experiencia de ventanilla única, reuniendo nuevas perspectivas e ideas a través de un equipo global diverso e inclusivo y una oferta de red aún más reforzada».

Nuevo líder mundial en prestaciones para empleados Con cobertura en más de 130 países y cerca de 200 socios de red, esta alianza establecerá un nuevo líder mundial en prestaciones para empleados, basado en: -las mejores asociaciones locales de su clase, -una oferta completa en todas las líneas de negocio clave: protección (vida, discapacidad, accidentes, médica) y pensiones, -un equipo diverso e inclusivo que aprovecha la experiencia local y el alcance global,

-servicios digitales globales ampliados (datos y análisis, salud y bienestar, evaluación comparativa a través de asociaciones de inteligencia artificial), que dan apoyo a los empleados locales, los expatriados y sus familias. Tras un periodo de transición, la red adoptará una nueva marca, que se dará a conocer tras el cierre, previsto para el primer semestre de 2026, y que sigue estando sujeto a las aprobaciones reglamentarias habituales.

Una «red de elección» Esta plataforma unificada constituirá una verdadera red de elección para los clientes multinacionales, ya que ofrece: -Elección de prestaciones para los empleados: protección integral, soluciones médicas y de pensiones, mejoradas con servicios digitales de alto valor tanto para los empleados locales como para los expatriados (plataformas de salud y bienestar, análisis, informes, etc.).

-Elección de socios de red: dos o más aseguradoras locales en los mercados principales, que ofrecen opciones genuinas y flexibilidad para las filiales locales de las empresas multinacionales. -Elección de productos integrales: dos modelos alternativos de agrupación multinacional y una solución de reaseguro cautivo, que permiten estrategias de riesgo y financiación a medida para los planes de prestaciones para empleados.  

Fuente: Generali

Enlace: www.generali.com