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Great Place to Work: MAG Seguros é bicampeã na categoria Grandes Empresas
Brasil, Julio 07 , 2026
Empresa centenária investe em tecnologia, benefícios e desenvolvimento para facilitar a rotina e ampliar o bem-estar de seus funcionários. TIM e Radix ficam em segundo e terceiro lugar, respectivamente
MAG Seguros lidera ranking das melhores empresas para trabalhar no RJ
A MAG Seguros foi eleita a melhor empresa para trabalhar no Rio de Janeiro na categoria Grandes Empresas, graças ao investimento em tecnologia, benefícios e desenvolvimento dos funcionários. Com foco no bem-estar e inovação, a empresa promove um ambiente inclusivo e acolhedor. Iniciativas destacadas incluem o programa MAG Cuida e o uso da inteligência artificial para otimizar processos. TIM Brasil e Radix completam o pódio.
A centenária MAG Seguros reconhece que o caminho até os 200 anos passa pelo cuidado com seus funcionários. Bicampeã como a melhor empresa para trabalhar no Rio de Janeiro entre as grandes companhias, a seguradora aposta no desenvolvimento e na inovação, sem deixar de lado a tradição e os valores que orientam sua trajetória. Escuta ativa, oportunidades de crescimento, amplo pacote de benefícios e iniciativas voltadas ao bem-estar, à saúde, ao desenvolvimento profissional e à qualidade de vida dos funcionários estão entre os pilares dessa estratégia.
— Ao longo de quase dois séculos de história, mantivemos as pessoas no centro da nossa estratégia, buscando oferecer um ambiente acolhedor, inclusivo e estimulante para o crescimento profissional e pessoal. Estar novamente entre as melhores empresas para trabalhar no Rio reforça que estamos no caminho certo e nos motiva a continuar evoluindo, ouvindo nossos colaboradores e investindo em iniciativas que tornem a experiência de trabalhar na MAG cada vez mais significativa — diz Patrícia Campos, diretora de Gente e Gestão do Grupo MAG.
A transparência em relação aos valores é uma marca da empresa. A companhia lançou sua Employee Value Proposition (EVP), o “Jeito MAG de Ser”, iniciativa que traduz os atributos que definem a experiência do trabalho e fortalece a conexão entre propósito, cultura e estratégia de negócio.
Fuente: O Globo